Weiterbildungen
Unsere Kurse der beruflichen Weiterbildung werden gemeinsam mit Expert/innen aus der Praxis und Wissenschaft konzipiert und von erfahrenen Fachdozent/innen durchgeführt. Die Weiterbildungen werden auf die jeweilige Zielgruppe zugeschnitten und richten sich an Beschäftigte von Unternehmen oder Arbeitsuchende.
Die Komplexität, inhaltliche Tiefe und Form der Angebote berücksichtigen die unterschiedlichen Vorkenntnisse, Interessen und Zeitkontingente unserer Kundinnen und Kunden. Die Weiterbildungen werden in Präsenz, online per Videokonferenz, als eLearning oder in einer Kombination dieser Formate durchgeführt.
Aktuelle Angebote
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Nationale Projekte, Weiterbildungen, Weiterbildungen für Beschäftigte
Digitale Kompetenzen im Personalwesen zur Fachkräfte sichern. Zukunft gestalten.
Die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt grundlegend – insbesondere im Personalwesen. Moderne Recruiting-Prozesse, der Einsatz von Künstlicher Intelligenz und ein sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen werden zunehmend zu entscheidenden Erfolgsfaktoren für Unternehmen und soziale Einrichtungen.
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Nationale Projekte, Weiterbildungen, Weiterbildungen für Beschäftigte
Transformation von Arbeitsabläufen in sozialen Einrichtungen zur Fachkräftesicherung – Resiliente Arbeitsorganisation und Positive Leadership
Ziel des Projektes ist es, die Teilnehmenden zu befähigen, veränderte Arbeitsanforderungen im Zuge organisatorischer und struktureller Veränderungen zu bewältigen, Arbeitsprozesse aktiv mitzugestalten und die Arbeitsorganisation in sozialen Einrichtungen stabil und anpassungsfähig weiterzuentwickeln. Die Weiterbildung unterstützt damit die Fachkräftesicherung und die nachhaltige Gestaltung von Arbeitsabläufen in der Region.
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Weiterbildungen für Arbeitsuchende
Individuelles Bewerbungscoaching für Arbeitsuchende
Aktuell sind Sie auf Stellensuche und wünschen sich konkrete Hilfestellungen auf Ihrem Weg in den ersten Arbeitsmarkt? Dann könnte unser individuelles Bewerbungscoaching das Richtige für Sie sein!
Beratungsangebot in Göttingen laufender Einstieg
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Nationale Projekte, Weiterbildungen für Beschäftigte
Stark bleiben im Berufsalltag - Fortbildungen für Pflegekräfte zur Förderung der Resilienz im Zeitraum Juli 2025 bis August 2026
Resilienz ist eine zentrale Schlüsselqualifikation, die in allen Branchen zunehmend an Bedeutung gewinnt, besonders aber in Pflegeberufen. Sie befähigt sowohl Führungskräfte als auch Mitarbeitende, flexibel auf Veränderungen zu reagieren, Belastungen zu bewältigen und langfristig leistungsfähig zu bleiben.
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Nationale Projekte, Weiterbildungen für Beschäftigte
KI verstehen und nutzen: Grundlagen & Potenziale für den Arbeitsalltag - Berufsbegleitende Fortbildungen Juni 2025 bis Oktober 2026
In einer sich stetig wandelnden Arbeitswelt sind überbetriebliche Kompetenzen und anpassungsfähige Qualifikationen essenziell für die Beschäftigungsfähigkeit von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. Die Integration neuer Technologien, insbesondere künstlicher Intelligenz (KI), erfordert ein grundlegendes Verständnis und die Fähigkeit, diese Technologien effektiv im beruflichen Kontext einzusetzen.
